Analysiere und entwickle tiefes Verständnis für die Kompetenzen deiner Mitarbeiter

Erstelle individualisierte Review-Prozesse mit 360°, 180°, Upward- und Peer-to-Peer-Feedback


Regelmäßige Review-Sessions planen und durchführen, wann immer deine Organisation es braucht
Erhalte Individuelle- oder Teamergebnisse in Echtzeit
Nutze die Daten für weiterführende Entwicklungspläne
Vergleiche deine Echtzeitdaten aus diversen Quellen: Rollenprofil, Feedbacks und Selbsteinschätzung
Definiere Rollenprofile und analysiere den sweet spot und Entwicklungspotentiale
Analysiere den Status quo sowie
Entwicklungspotenziale und individuellen Fortschritte


Definiere individuelle Entwicklungspläne basierend auf Zielen und evaluierten Kompetenzen.
Klare Entwicklungsschritte für Onboarding oder Karrierepläne
Performance Reviews, Ziele und Challenges sind direkt an Entwicklungspläne gekoppelt.
It's easy to get started
Free trial
Easy Set up
Immediate effects